Dados da vaga Corretor De Imóveis - Vendedor em MG

Destaques importantes

1. Área e especialização profissional: Comercial, Vendas - Representação Comercial
2. Nível hierárquico: Gerente
3. Local de trabalho: Contagem, MG
4. Regime de contratação de tipo Autônomo
5. Jornada Período Integral
6. Modelo de Trabalho: Presencial
7. Tem vontade de trabalhar com vendas e busca altos ganhos? Venha fazer parte do nosso time! Estamos em busca de profissionais com perfil comercial, comunicativo e ambicioso — não é necessário ter experiência prévia no mercado imobiliário, pois oferecemos treinamento completo.
8. Principais responsabilidades
9. Prospectar e captar novos clientes interessados em comprar imóveis.
10. Realizar atendimento consultivo, entendendo as necessidades e perfil de cada cliente
11. Apresentar e acompanhar visitas a imóveis, transmitindo confiança e credibilidade
12. Elaborar propostas
13. Acompanhar o processo de documentação até a efetivação do negócio
14. Realizar follow-up frequente com leads e clientes ativos
15. Buscar atualização constante sobre o mercado imobiliário e concorrência
16. Cumprir metas de vendas e indicadores definidos pela empresa
17. Requisitos técnicos
18. Conhecimento em técnicas de vendas consultivas e negociação
19. Familiaridade com funil de vendas e ferramentas de CRM
20. Habilidade com redes sociais e aplicativos de mensagens para prospecção e atendimento
21. Capacidade de interpretar documentos e contratos comerciais
22. Noções básicas de marketing e divulgação de produtos/serviços
23. Conhecimento do pacote Office (Word, Excel e PowerPoint)
24. Facilidade no uso de sistemas internos e plataformas de gestão de leads
25. Organização para controle de agenda e pipeline de vendas
26. Conhecimento do mercado imobiliário (se já tiver experiência no setor)
27. Possuir registro no CRECI (para o caso de corretor de imóveis)
28. Perfil comportamental
29. Proatividade e iniciativa para buscar oportunidades
30. Facilidade de comunicação e habilidade de ouvir o cliente
31. Resiliência diante de rejeições e desafios
32. Empatia e orientação para entender as necessidades do cliente
33. Persistência para acompanhamento de leads e fechamento de vendas
34. Capacidade de trabalhar sob pressão e com metas
35. Espírito de colaboração e trabalho em equipe
36. Organização e disciplina para gerenciar tarefas e agenda
37. Ética profissional e postura confiável
38. Flexibilidade para se adaptar a diferentes perfis e demandas

Valorizado

1. Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)