Dados da vaga Gerente De Manutenção em SP

Destaques importantes

1. Área e especialização profissional: Construção, Manutenção - Manutenção em Geral
2. Nível hierárquico: Gerente
3. Local de trabalho: São Paulo, SP
4. Regime de contratação de tipo Efetivo – CLT
5. Jornada Período Integral
6. Modelo de Trabalho: Presencial
7. Gerente de Manutenção – São Paulo / SP
8. Local: (Zona Sul) Atuação em toda a cidade de São Paulo.
9. Contratação: CLT
10. Remuneração: R$ 11.000,00 + benefícios
11. Horário: terça a sábado das 08hs das 17:48hs
12. Benefícios: Assistência médica e odontológica, seguro de vida, vale-transporte, vale-refeição ou alimentação, cesta básica, programa de saúde e bem-estar (WOW Life e Auster), descontos SESI/SENAI, Wellhub e auxílio-creche (crianças até 5 anos e 11 meses).
13. Descrição da Vaga
14. Buscamos um Gerente de Manutenção com experiência em manutenção predial e industrial, capaz de coordenar equipes e garantir o pleno funcionamento das instalações elétricas, mecânicas, hidráulicas e civis.
15. Principais Responsabilidades
16. Responsável por liderar e coordenar as atividades de manutenção preventiva, corretiva e preditiva em diferentes disciplinas técnicas, assegurando a operação eficiente das instalações e equipamentos por meio da gestão de contratos e equipes especializadas.
17. Atua na administração de contratos de manutenção (elétrica, hidráulica, HVAC, elevadores, segurança e serviços gerais), acompanhamento de SLAs, controle de custos, negociações contratuais e otimização de recursos. Coordena equipes técnicas multidisciplinares, planeja cronogramas de manutenção, gerencia intervenções emergenciais e implementa programas de manutenção preditiva.
18. É responsável pelo planejamento orçamentário, elaboração de relatórios gerenciais, controle de indicadores de desempenho, gestão de inventário e garantia de conformidade com normas técnicas, regulamentações e padrões de segurança. Também conduz auditorias, inspeções e a gestão da documentação técnica.
19. Requer formação superior em Engenharia ou Tecnologia correlata, experiência mínima de 5 anos em gestão de manutenção e contratos, conhecimento em sistemas prediais, normas técnicas, CMMS/EAM e eficiência energética. Perfil com forte liderança, visão estratégica, organização, boa comunicação e foco em resultados, atuando na melhoria contínua e redução de custos e paradas não programadas.

Valorizado

1. Escolaridade Mínima: Curso Técnico
2. Formação desejada: Eletrotécnica, Curso Técnico